凤凰888平台-凤凰888平台地址-凤凰888彩票手机版

凤凰888彩票文化

CULTURE

企业文化 精彩传真
新的“血液”
时间:2018-10-19
  随着我们公司的不断发展壮大,科学合理的管理模式势必会为公司的持久发展保驾护航。为达到可持续发展的目的,公司2016年引进精益管理。精益管理的到来给公司注入了新鲜的“血液”,给我们带来了日新月异的变化。
  在刚开始推行精益管理的时候,大家认为它只是一项活动,一个项目或者一个课题,做完了就完了,不会做太久。但随着精益管理的推进,各类精益活动的不断举办,大家慢慢的从思想上有了360度的转变。通过微信群组织的精益知识抢答会,大家对精益知识的掌握更加牢固;通过分厂举办的“现场6S辩论会”,大家具备了在精益工作中的实战技能。
  为了使精益管理切实在基层班组落地生根,我们分厂又提出了以员工为主角的“6S交流互查活动”。“互查交流活动”的举办让大家在思想上改变的同时,大大提高了发现问题的能力。每一次活动,大家互查互看,发现问题,查找不足,相互学习对方的亮点工作,共同制定问题的解决方法,达到相互监督共同进步的目的。特别是互查交流活动让大家都认识到精益管理是为大家创造一个良好的工作场所,使每一个职工养成良好的工作习惯,从而达到提高工作效率、降低成本、保障生产安全,最终实现提高企业经济效益的目的。
  在精益管理的推行过程中,我们总结出自己的一套经验。关于现状诊断,我们订计划、收资料、找问题和抓重点;关于原因分析,我们追真因、明对策、订计划和定责任;关于改善实施,我们边实施、边验证、边检讨和边改善;关于成果固化,我们订标准、重推广,多检查和勤总结。现在,我们已经彻底的走出了两个误区:不再想着它只是一项活动,一个项目或者一个课题,做完了就完了;不再认为只要学会精益管理的工具和方法,按照它制定相关的标准和机制执行就行了。我们认识到精益管理是一项长期活动,要融入到企业的日常运作中,它不但要依靠科学合理的规范和制度,更要依靠人对精益求精理念的认可和坚持,它是先进的企业管理模式,通过循序渐进培养全员精益思想和习惯,促进企业更快更优质的发展。
  总之,精益管理就是我们企业新的“血液”,是我们发展强大的新希望,也必将助力我们踏上新的征程。
(机焦分厂:吕和超)
Copyright © 2017 凤凰888彩票手机版 版权所有 All Rights Reserved.   鲁ICP备16004711号    备案号:
<>