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我的“工作错事本”
时间:2019-09-03

      有这样一个经典故事,日本一家知名的电器公司老板,在一项重要工作开始前,交给负责人一本《错误备忘录》,嘱咐道:“你犯过的错误都是你的成绩,但是你要记住,同样的错误属于你只有一次。”


      现在,我们保卫部人手一本“工作错事本”,以便记录平常工作中出现的差错,更好地改错,不再犯同样的错。

人非圣贤,孰能无过?重要的是我们对待错误的态度。错误本身是非常顽固的,很多错误都是我们的思维定式和不良习惯导致的。美国著名的心灵导师和现代成人教育之父卡耐基说过,一百次中有九十九次,没有人会责怪自己任何事,不论他错的多么离谱。因为很少有人会检讨自己,接受教训。而改正错误对每个人来说都是痛苦的。不时常提醒自己,根本无法蜕变、洗心革面。按照一个人的性格和习惯,他经常犯的错误类型是固化的,平时我们常常忽略它,对自己的个性弱点视而不见。现在有了“工作错事本”,我就能把偶尔的失误、常犯的错误,甚至工作难点、领导教诲等一一记录在册,时常翻阅,把它当作一面镜子,时时处处审视自己,对错误进行理性分析,针对性突破,痛定思痛地反省,结果成长的路将会越走越宽,历久弥新。


      做错的事如果不记录、不在乎,就容易导致一错再错。人往往漠视自己的错误,并不思考应该怎样修正自己,结果是重复犯错误,这叫作“记吃不记打”。如果建立这么一个错事本,有效发挥它的作用,用来改正做错的事,那么就可以少走很多弯路。做错事并不可怕,可怕的是没有领悟,可怕的是不能改过自新。人跌倒不要紧,可悲的是在同一个地方经常跌倒两次。

      “工作错事本”就像我的良师益友,记录的不单单是我的错事,更是我人生每一步的成长,我珍惜它。

薄丽丽

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